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軍人核心價值：建構與實證

Core value of soldier in R.O. C.: theory and empirical study

國防大學政治作戰學院

政治研究所

博士(Doctor)

2005

民國093年

283

中文

緒論
　　壹、研究背景與源起-----1
　　貳、研究動機與目的-----5
　　參、研究方法與流程-----8

第一章　軍人價值的哲學探討
　　第一節　價值的概念與定義-----19
　　　　壹、「價值」的概念-----19
　　　　貳、價值定義的分歧-----21
　　　　參、價值的特性-----24
　　第二節　價值的哲學基礎-----26
　　　　壹、主觀論-----27
　　　　貳、客觀論-----28
　　　　參、主客合一論-----29
　　　　肆、情境互動論-----29
　　　　伍、價值論的發展趨勢-----30
　　第三節　價值的鑑別度與實用性-----41
　　　　壹、價值與其他概念的區別-----41
　　　　貳、價值的本質與研究-----45
　　第四節　軍人內涵與職業特性-----49
　　　　壹、人的價值-----50
　　　　貳、軍人的內涵與外延-----52
　　　　參、軍人的角色與貢獻-----53
　　　　肆、軍人的職業特質-----54
　　小結-----56
　　　　壹、價值是融合主觀需求與客觀固有能力的絕對標準-----57
　　　　貳、主、客觀的軍人價值要從對象中反顯-----58

第二章　傳統文化與軍人價值
　　第一節　價值研究的載體與呈顯-----61
　　　　壹、價值研究的載體－古代經典-----61
　　　　貳、傳統文化的呈顯－經書-----64
　　第二節　傳統文化與兵學思想-----72
　　　　壹、傳統價值內涵-----72
　　　　貳、傳統軍事思想的形成-----78
　　第三節《武經》的背景與內涵-----90
　　　　壹、《孫子》的源流及對後世的影響-----91
　　　　貳、《武經》其他六書的源流及其影響-----98
　　小結-----104

第三章　傳統軍人的核心價值
　　第一節　《孫子》軍人價值的詮釋-----107
　　　　壹、軍人價值與戰爭的重要性-----107
　　　　貳、軍隊潛在價值的擴充-----111
　　　　參、軍人的核心價值-----113
　　第二節　孫子對核心價值的看法-----117
　　　　壹、智-----118
　　　　貳、信-----120
　　　　參、仁-----124
　　　　肆、勇-----126
　　　　伍、嚴-----129
　　　　陸、其他-----130
　　第三節《武經》軍人核心價值的比較-----131
　　　　壹、司馬法-----133
　　　　貳、吳子-----133
　　　　參、尉繚子-----134
　　　　肆、六韜-----135
　　　　伍、三略-----136
　　　　陸、將帥條件的轉變-----137
　　小結-----139

第四章　現代軍人的核心價值－紮根研究
　　第一節　核心價值的提出與處理方法-----143
　　　　壹、核心價值的提出-----143
　　　　貳、核心價值的處理過程（模式）-----143
　　第二節　質化分析的結果-----151
　　　　壹、五條件模式-----152
　　　　貳、兩要件模式-----168
　　　　參、軍人價值模式-----170
　　第三節　討論-----171
　　　　壹、軍人核心價值的本質-----172
　　　　貳、軍人核心價值的模式-----177

第五章　軍人核心價值的量表編製
　　第一節　量表編製的程序-----181
　　　　壹、量表編製-----182
　　　　貳、抽樣方法-----182
　　　　參、資料分析-----184
　　第二節　理論模型與變數衡量-----184
　　　　壹、概念性架構-----184
　　　　貳、研究策略與假設-----185
　　第三節　問卷編製-----190
　　　　壹、研究變數的定義與衡量-----190
　　　　貳、測量工具架構-----191
　　　　參、測量指標建構及信度-----196

第六章　軍人核心價值的模式比較
　　第一節　樣本描述及估計-----208
　　　　壹、樣本描述-----208
　　　　貳、估計方法選釋-----209
　　第二節　驗證性因素分析-----210
　　　　壹、模式界定-----210
　　　　貳、模式識別-----211
　　　　參、參數估計-----212
　　第三節　二階驗證性因素分析-----215
　　　　壹、模式界定-----215
　　　　貳、模式識別-----216
　　　　參、參數估計-----219
　　第四節　研究假設及評鑑結果-----221
　　　　壹、整體適配度比較-----221
　　　　貳、信度及效度評鑑-----224
　　　　參、評鑑結果-----229

結論-----223
　　第一節　價值的哲學反省-----231
　　　　壹、方法論上的挑戰-----232
　　　　貳、一項新興的研究議題-----233
　　第二節　軍人核心價值理論建構的歷程-----233
　　　　壹、建立價值的客觀基準-----224
　　　　貳、認清環境因素－社會文化對兵學的影響-----235
　　　　參、釐清《武經》的背景與內涵-----236
　　第三節　軍人價值內涵的檢驗-----257
　　　　壹、主觀因素－紮根理論研究-----238
　　　　貳、客觀因素－模式比較驗證-----238
　　第四節　檢討與未來研究建議-----239
　　　　壹、檢討-----239
　　　　貳、未來研究建議-----242

參考書目-----235
附件
　　附件一-----253
　　附件二-----255
問卷-----259

圖目錄
圖一　研究流程圖-----17
圖1-1　價值三角形-----35
圖1-2　價值的內在邏輯-----36
圖1-3　價值的外在運作-----38
圖1-4　價值觀的形成過程-----40
圖1-5　軍人的內涵與外延-----53
圖2-1　經典與我們的關係-----65
圖2-2　經典詮釋的心理歷程-----67
圖2-3　中國的經典詮釋-----70
圖2-4　《孫子》的經典詮釋-----71
圖2-5　傳統社會組織結構-----83
圖2-6　《孫子》的思想結構-----97
圖4-1　兩要件及五條件因素-----179
圖5-1　抽樣過程-----183
圖5-2　軍人核心價值結構圖-----185
圖5-3　單一因素模式（模式一）-----186
圖5-4　五因素模式（模式二）-----187
圖5-5　二級單因素模式（模式三）-----188
圖5-6　二級二因素模式（模式四）-----189
圖5-7　高級單因素模式（模式五）-----190
圖6-1　軍人核心價值量表建構圖-----224

表目錄
表一　研究內容-----8
表1-1　中外學者價值定義分析-----25
表1-2　價值與態度性質的區別-----42
表2-1　先秦各家對軍的看法-----80
表2-2　《武經》中引證《孫子》觀點一欄表-----87
表2-3　歷代《孫子兵法》研究概況-----92
表2-4　孫子學文獻種類數量分布情況表-----93
表2-5　孫子兵法版本及出處-----95
表3-1　《孫子》智、信、仁、勇、嚴之出處-----118
表3-2　《十家注》對將帥條件內涵的注解-----123
表3-3　古代兵書對將令修養之看法-----131
表4-1　受訪者基本資料表-----147
表4-2　開放編碼的資料分析-----149
表4-3　「智」的訪談分析資料編碼表-----154
表4-4　「信」的訪談分析資料編碼表-----157
表4-5　「仁」的訪談分析資料編碼表-----161
表4-6　「勇」的訪談分析資料編碼表-----164
表4-7　「嚴」的訪談分析資料編碼表-----167
表5-1　抽樣人數分配比例-----184
表5-2　第一次預測的項目分析-----198
表5-3　第二次預測的項目分析-----201
表5-4　樣立獨立性檢定-----202
表5-5　相關及因素負荷量-----203
表5-6　項目分析與總分相關-----204
表5-7　各分量表間的相關分析-----205
表6-1　樣本描述摘要表-----209
表6-2　模式一及模式二參數估計摘要表-----214
表6-3　模式一及模式二多元相關平方表-----215
表6-4　相關與區別效度摘要表-----215
表6-5　模式三及模式四參數估計摘要表-----220
表6-6　競爭模式整體適配度評鑑表-----223
表6-7　變項信度及潛在變項建構信度與平均變異數抽取量-----226
表6-8　全模式多元相關平方表-----227
表6-9　三個競爭模式的雙複核效化-----229

1. 原件內有筆跡塗鴉